年収560万円の手取り（兵庫県）

計算の前提

対象年	2026年分
家族	独身・扶養なし
年齢	40歳未満（介護保険なし）
健康保険	協会けんぽ・兵庫県の料率
ボーナス	なし（年収を12等分）

月の手取りは、年の手取り（年末調整後）を12等分した目安です。計算の前提・出典

手取りの内訳

項目	年額	月の目安
額面（年収）	5,600,000円	466,667円
− 健康保険	285,384円	23,782円
− 厚生年金	516,060円	43,005円
− 雇用保険	28,000円	2,333円
− 子ども・子育て支援金	6,480円	540円
− 所得税（復興特別所得税を含む）	121,396円	10,116円
− 住民税	279,900円	23,325円
手取り	4,362,780円	363,565円

住民税は本来、前年の所得で決まります。このサイトでは同じ年の所得で計算した概算です。

去年との比較（2025年 → 2026年）

同じ年収560万円で、手取りは年 +34,609円（月 +2,884円）変わります。

項目	2025年の制度	2026年の制度	差
手取り（年）	4,328,171円	4,362,780円	+34,609円
社会保険料	833,372円	835,924円	+2,552円
所得税	158,357円	121,396円	−36,961円
住民税	280,100円	279,900円	−200円

差が出る主な理由：

基礎控除（所得税）が68万円から104万円になり、課税される所得が減った
2026年4月から子ども・子育て支援金（年6,480円）の本人負担が始まった
健康保険料が年286,512円から285,384円に変わった（協会けんぽの料率改定）
雇用保険料が年30,800円から28,000円に変わった（料率の引き下げ）

年収が上下したときの手取り

年収	手取り（年）	手取り（月）	この年収との差（年）
460万円	363万円	30.3万円	−732,549円
510万円	398万円	33.2万円	−382,748円
550万円	427.9万円	35.7万円	−83,332円
570万円	444.6万円	37.1万円	+83,534円
610万円	473.9万円	39.5万円	+375,997円
660万円	507.4万円	42.3万円	+710,940円

条件を変えて再計算

入力した内容はサーバーに送信されません。ブラウザの中だけで計算します。

扶養は16歳以上の一般の扶養親族として計算します。

次の一歩

手取りの数字をもとに、次に検討されることの多い選択肢をまとめました。

転職して年収を上げる

年収が50万円上がると、手取りは月約31,300円増えます（年収610万円の場合の手取りは月約39.5万円）。

ふるさと納税で返礼品を受け取る

この年収（上記の前提）なら、寄付の上限は約7万円。自己負担2,000円で返礼品がもらえます。上限の詳しい計算を見る

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副業で手取りを増やす

手取りを月3万円増やすには、年収にして約49万円分の収入が必要です（税金・社会保険料を引いたあとの金額で逆算）。

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iDeCo・NISAで税金と将来に備える

iDeCoに月2万円（年24万円）積み立てると、所得税・住民税が年約47,200円安くなります。NISAは運用益が非課税になる制度です。

iDeCoの掛金上限は勤務先の年金制度によって異なります。

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よくある質問

年収560万円の手取りは？

2026年分の制度で計算すると、年約436.3万円・月約36.4万円（手取り率77.9%）です（独身・扶養なし・40歳未満・兵庫県・ボーナスなしの場合）。

年収560万円の手取りは去年と比べてどう変わりましたか？

2025年の制度では年約432.8万円でしたが、2026年分では年約436.3万円で、年+34,609円の差です。

年収560万円で引かれる税金・社会保険料はいくらですか？

社会保険料が年約83.6万円、所得税が年約12.1万円、住民税が年約28万円です。

年収560万円（兵庫県）の手取りは年約436.3万円・月約36.4万円